Liderar para el bien común

Descripción

La complejidad a la que hoy se enfrentan las empresas no tiene precedentes en la historia y no va a hacer más que agudizarse. Hoy más que nunca va a hacer falta un liderazgo centrado en el bien común que impulse las transformaciones internas necesarias para anticiparse a los cambios del mercado. Las estructuras jerárquicas y de control tendrán que reconfigurarse para dar espacio a estructuras basadas en el fomento de las redes informales y los equipos multidisciplinares y multifuncionales. El futuro será de las empresas en las que merezca la pena trabajar, no solo de las que ganan dinero, y de los líderes centrados en el bien común, no solo en sus propios intereses.

Claves

• Los cuatro ámbitos del talento de líder.
• La clave del autocontrol.
• Cómo atraer y liderar a los ‘millennials’.